Begeleiding
Medezeggenschap draait niet alleen om de uitkomst, maar ook om het proces zelf. Of het nu gaat om het opzetten van een ondernemingsraad, het begeleiden van verkiezingen, of het begeleiden van complexe trajecten zoals een fusie of reorganisatie: het proces verdient de juiste begeleiding om effectief te verlopen.
​​
We kunnen zowel de ondernemingsraad als de bestuurder ondersteunen door ervoor te zorgen dat de verplichtingen vanuit de Wet op de ondernemingsraden (WOR) nauwgezet worden nageleefd. Hierbij houden we ook het proces nauwlettend in de gaten, omdat wat ons betreft “Hoe” een proces wordt doorlopen net zo belangrijk is voor gezonde arbeidsverhoudingen in organisaties.​​​ Wij bieden twee producten om jullie te begeleiden:
Op maat. Begeleiding bij een specifieke uitdaging. De eenmalige , bijvoorbeeld bij Hierbij spreken we na een intake een eenmalige vergoeding af om jullie te begeleiden bij een specifieke uitdaging.
​
Sterke arbeidsverhoudingen
Begeleiding voor een langere periode met als doel om de medezeggenschap in jullie organisatie naar een hoger niveau te tillen. Hiermee werken we met jullie aan gezonde arbeidsverhoudingen, voor een gezond bedrijf.
​Onze begeleiding versterkt de samenwerking binnen de ondernemingsraad en tussen de ondernemingsraad en de bestuurder. Tijdens vergaderingen, overleggen en andere cruciale momenten zorgen wij voor structuur, ondersteuning en een aanpak die aansluit bij jullie specifieke situatie. Zo ontstaat er ruimte voor constructieve discussies, duidelijke afspraken en duurzame oplossingen die door alle partijen worden gedragen.
​
Met onze expertise helpen we jullie om medezeggenschap naar een hoger niveau te tillen, zowel op korte termijn bij belangrijke vraagstukken als op de lange termijn om een sterke basis te creëren voor gezonde arbeidsrelaties. Wil je ontdekken hoe wij jouw organisatie kunnen begeleiden? Neem contact met ons op, en laten we samen werken aan een professionele en impactvolle medezeggenschap.
Jullie samenwerking versterken
​
Onze begeleiding versterkt de samenwerking binnen de ondernemingsraad en tussen de ondernemingsraad en de bestuurder. Tijdens vergaderingen, overleggen en andere cruciale momenten zorgen wij voor structuur, ondersteuning en een aanpak die aansluit bij jullie specifieke situatie. Zo ontstaat er ruimte voor constructieve discussies, duidelijke afspraken en duurzame oplossingen die door alle partijen worden gedragen.
​
Met onze expertise helpen we jullie om medezeggenschap naar een hoger niveau te tillen, zowel op korte termijn bij belangrijke vraagstukken als op de lange termijn om een sterke basis te creëren voor gezonde arbeidsrelaties. Wil je ontdekken hoe wij jouw organisatie kunnen begeleiden? Neem contact met ons op, en laten we samen werken aan gezonde, sterke arbeidsverhoudingen!